#文末贈台灣獨家藍光光碟
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八月的第一天，在無數個八月一日裡只是平凡的一天，但在全國沸騰的昨晚，它極有可能是歷史必須畫上一筆的不平凡的那一天；而這些不平凡，卻又是索然無味的十年磨一劍做為基礎，你必須活過這些平凡，才有可能迎來極其不容易的一刻，即使還差臨門一腳，即使還有無法完美的部分。這也是我從《#真愛每一天》領悟到的，或許沒有辦法找到一個更迷人的方式書寫此部電影，就如片中所闡述，也沒有辦法找到一個更聰明的方式面對人生，只能於黑暗中摸索，於慌亂中成長，那些挫折、跌宕，點點滴滴藏著陰晴圓缺後溫柔珍惜生命的真實重量。
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回到 Richard Curtis 這部百聊不膩的作品，初衷只是盼能拍出關於「平凡日常中俯拾即是的幸福」，但這個簡單的概念可能無法撐起一個完整的故事，因此添入了時空穿越的元素。
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相當有趣的是，這位甜美可人的女主角 Rachel McAdams 並非最一開始的選角，原本為被封為文青女神的《戀夏 500 日》Zooey Deschanel ，因工作檔期衝突之故所以選擇退出，由現在我們眼前這位補上，拍出一部多數人心中無可取代的動人愛情、親情與成長詩篇。且無巧不成書，Rachel McAdams 還寫下一個極為特別的紀錄，所有參與演出的作品中，就有四部與時空穿越相關，除了《真愛每一天》之外，還包括 2009 年的《時空旅人之妻》、2011 年伍迪艾倫的《午夜巴黎》，以及 2016 年漫威宇宙的第十四部作品《奇異博士》，她似乎總與時空旅行者有著不解之緣。
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雖然 2013 年上映時，歐美反應較為普通，評價好壞參半，不少著重於其漏洞百出的時空理論；然而於亞洲卻以幾乎無負評的口碑所稱起，特別是票房成績最好的韓國，闖出三百萬人次進場觀看的驚人數字；當年台灣於 PTT 上的迴響也非常熱烈，被許多人視為該年度的最佳電影且名列人生愛片，至今仍時不時被提出討論，私以為《真愛每一天》堪稱愛情喜劇範疇的上乘之作。
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令我傾心還有一個原因，文藝色彩與父子關係。在《光影華爾滋》裡也有提到，爸爸曾自豪地告訴兒子，自己將特殊能力全都用來閱讀，不停地看書，不停地閱讀，讀遍人一生中可以讀的經典文學，甚至將狄更斯所有著作看了三遍以上。接近電影尾聲，爸爸手拿書本執意要朗讀給 Tim 聽的，就是狄更斯《遠大前程》的第四章：「我想羅馬人的鼻子一定讓彼此相當惱怒，或許他們就是因此靜不下來，總之，沃普賽先生的羅馬式鼻子令我極為惱怒 ......」
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喪禮那一天，Tim 忍不住再次重返過去，知子莫若父的爸爸不忘囑咐自己的 Big Day 要記得放 Nick Cave 的歌曲，此時背景音樂便響起了令人動容的〈Into My Arms〉https://youtu.be/LnHoqHscTKE，便是 Nick Cave 此生創作出自認最值得驕傲的一首曲子。
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我們對一個人念念不忘的，都是這些不起眼的細節。即使穿越時空，必須面對的仍是自己渺小的一生，多讀一本書，多感受一場回憶，多和孩子聊一次心裡話，不見得每個人都能活成電視裡背負國人期待的傑出身影，但我們足以陪伴彼此好好打場桌球，好好散一次步，好好準備每一場猝不及防的別離。
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「戰況激烈的比賽來到 17 比 20，由兩位史上體能最優越的球員出戰，觀眾都為年輕選手傾倒，也對老選手的輝煌戰績回味不已.......」
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非常感謝 CX Media 傳訊時代多媒體 環球家庭影音 提供兩套《真愛每一天》台灣獨家藍光收藏版，設計成精緻打凸開口盒，使用透明光碟殼，內含精彩花絮、四張雙面劇照卡、40P 原文電影劇照書，並以藍光高品質畫面及音效呈現，只收錄在此版本的藍光光碟。這裡將抽出兩名幸運的獲獎者。參與方式請按讚、分享並於下方留言處回應，為期七天，僅限台澎金馬，預定在 8 月 9 日周一晚上十二點截止。
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工作 挫折 ptt 在 [問題] 關於新工作的挫折- 看板Salary 的推薦與評價
Hello 大家晚安
我不是職場新人了，大概有10年的年資
前陣子待業一個月左右，很難得有機會轉職到一間理想的公司
這家公司是這個領域的龍頭，對於這個機會很珍惜
新公司跟之前接觸過的領域雖然是差不多的流程，但產品完全不一樣
而我的工作內容偏向專案規劃，所以老實說我也必須重新認識新產品新產業
產業產品的不同，規劃邏輯就跟以前的完全不一樣了
包含簡報呈現方式、規劃的角度等等，是真的完全不同
只是剛進來報到10天，主管直接丟一個案子給我讓我去規劃
沒有前人的資料、沒有交接、沒有人交代前因後果
只有主管大概跟我講一下方向，然後請我上網找相關資料規劃出一版
我發現來回討論了3.4版，我一直跟主管對不上頻率
我端出的東西一直切不到他要的
老實說很挫折，但主管很有耐心，算是直接告訴我答案
但聽了他心中的答案，我發現這跟我以前的規畫經驗大相逕庭
也是跟我之前幾年累積的規畫經驗思考邏輯完全完全的不一樣
這方面我也是很挫折，有種糟糕完全派不上用場的感覺
後來會後我有跟主管抱歉，我說今天我才完全理解你的想法
我會再調整我的規劃邏輯
主管嘴上是沒有怪我，他說我才來這幾天，其實已經不簡單了
(即使是場面話也很感謝他願意這樣說)
說到這，不知道各位前輩
當你們轉換同個職務但不同產業時，會遇到上述類似前面武功盡棄的感受嗎?
如果是，那該怎麼面對與調整呢?謝謝
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.218.84.163 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1666452860.A.2B0.html
這真的是陣痛期，好的我會繼續無視挫折但趕緊學習~謝謝你的金言
恩恩，目前已經按照主管的方向重新調整思考邏輯
只是沒想到轉換工作後的差距有這麼大...
有點顛覆過去的思維，即便同領域但不同公司不同產業真的還是差距很大
謝囉!
※ 編輯: JJforever100 (180.218.84.163 臺灣), 10/23/2022 00:41:00
你說對了!我真的有種跑錯地方進錯行的感覺
會懷疑自己過去難道都是一路錯過來?
我觀察過我同組的同事作品，好像也沒有太驚豔，但的確他們跟著這家公司比我久
方向靠近主管許說，我會盡快上手的~感謝你!
謝謝你的鼓勵~~
我理想中的跳槽是真的可以立刻接上，根本可以略過學習期
所以才會有如此shock的心境吧!!看來我還是要加快學習了!
可能我轉職經驗不多，以為同樣的職務換個產業也可以有一樣的玩法
我還太嫩!!但還好我超愛找主管討論跟發問~我也想知道我跟新公司的差距在哪
趕快補強這一部分!謝謝你
目前部會考慮離職，但也許是我之前太安逸了~看過的變化太少
只能趕快跟上了!
是即戰力沒錯喔!當初面試有溝通到~所以我才會挫折
覺得過往的累積都派不上用場，彷彿像個新鮮人啥都重頭來
恩恩~但不知為何報到10天就要產出一版，15天就要跟客戶報告
根本沒有學的時間~~只能用休息時間趕快跟上了~~
※ 編輯: JJforever100 (180.218.84.163 臺灣), 10/23/2022 14:51:05
s大，請問你也是換性質相同的職務但不同產業嗎?還是轉換跑道呢?
老實說我這兩周末也都是自學讀文獻、讀資料
但主要是了解新產業、新產品
但我覺得最難的是組織習慣
例如我從以前到現在都是對客戶提案
但我過去的客戶想看的跟現在客戶想看的面向完全不一樣
可能這點比較衝擊到我
而且還被現在的主管說，我可能認識這個產業太淺了，所以規劃內容很空泛
只能靠周末補充知識了，哀哀~~一起加油
※ 編輯: JJforever100 (180.218.84.163 臺灣), 10/23/2022 15:46:23
你說對了！前一份工作是畢業後就在那，一開始有mentor帶領從幫手角色做起，後來專案
規劃也是3年後的事，所以沒有遇過現在這種挫折…
但前主管也是只向上管理不像現在的主管手把手的帶，現任主管確實認真許多
嗚嗚謝謝大家的打氣～原來磨合期表現不好算正常
希望盡快找到相處之道～找到跟主管的共事頻率～
※ 編輯: JJforever100 (180.218.84.163 臺灣), 10/23/2022 20:10:51
※ 編輯: JJforever100 (180.218.84.163 臺灣), 10/23/2022 20:53:12
主管是沒有給我太大壓力，但因為提案時間來的又急又猛
基本上沒有所謂的學習時間，等於是從做中學
在有限的時間內難有理想的產出，這點是感到最挫折的部分
只能多花點時間學習跟習慣了
再次感謝給予鼓勵的大家~~
※ 編輯: JJforever100 (42.70.165.198 臺灣), 10/24/2022 12:19:58
嗚嗚謝謝你的鼓勵！
你説的情境完全感同身受～
希望我能快點進入狀況
擺脫緊張的焦慮～
同事天涯淪落人
我跟你的狀態一樣～而且我們不是新鮮人就好像沒有犯錯的空間～希望越來越好！
※ 編輯: JJforever100 (180.218.84.163 臺灣), 10/24/2022 22:45:48
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