國稅局 表示,雇主依《勞基法》第38條規定將未休完的特休折算工資,屬於「不休假獎金」,在性質上為「假日加班費」,依《所得稅法》規定,只要金額符合勞基 . ... <看更多>
未休假獎金免稅國稅局 在 特休未休免稅的鄉民必推理由跟推薦,在Gimy 劇迷、dcard 的推薦與評價
國稅局 表示,雇主依《勞基法》第38條規定將未休完的特休折算工資,屬於「不休假獎金」,在性質上為「假日加班費」,依《所得稅法》規定,只要金額符合勞基 . ... <看更多>
Search
國稅局 表示,雇主依《勞基法》第38條規定將未休完的特休折算工資,屬於「不休假獎金」,在性質上為「假日加班費」,依《所得稅法》規定,只要金額符合勞基 . ... <看更多>
國稅局 表示,雇主依《勞基法》第38條規定將未休完的特休折算工資,屬於「不休假獎金」,在性質上為「假日加班費」,依《所得稅法》規定,只要金額符合勞基 . ... <看更多>
#1. 特別休假未休完 - 一般討論區-回應-財政部臺北國稅局
報載高雄國稅局於108.12.31表示:特休獎金是沒休假才會拿到,性質跟普通加班費略有不同,所以不用受到加班時數上限的規定,免稅額度自然也就沒有上限,因此只要是特休假換來 ...
#2. 員工領取不休假加班費,需要辦理扣繳嗎? - 財政部高雄國稅局
財政部高雄國稅局表示,公司依勞動基準法規定,員工執行職務未休完的特別休假日,在年度結束時發給不休假加班費,若符合同法第38條規定天數及第39條工資發給標準範圍,依據 ...
未休假獎金 應免稅規定 ... A:勞工在年度終結或契約終止時未休完特別休假之所有日數,雇主應發給工資,該不休假獎金屬加班費的一種,依據所得稅法薪資所得規定,為雇主之目的 ...
#4. 所領取的不休假獎金在不超過規定標準者,免計入薪資所得課稅
財政部臺北國稅局表示,員工年度未休完之特別休假,所領取的不休假獎金在不超過規定標準範圍者,免計入薪資所得課稅。 該局說明,一般機關或公司行號員工如因公務 ...
財政部高雄國稅局表示,公司依勞動基準法規定,員工執行職務未休完的特別休假日,在年度結束時發給不休假加班費,若符合同法第38條規定天數及第39條工資發 ...
1, 財政部北區國稅局, 2020-01-30 12:31:00 ...
#7. 1123 加班費免納所得稅標準如何? - 財政部稅務入口網
機關、團體、公私營事業員工為雇主的目的,在國定假日、例假日、特別休假日執行 ... 正常工作天中已加班49小時,46小時的部分依規定可以免稅,另外超過的3小時加班費則 ...
#8. 合法加班費、特休獎金免課綜所稅 - 勤美聯合會計師事務所
高雄國稅局提醒勞工拿到薪資條之後要注意,合法的加班費跟年度特休假獎金,依法都可以免課綜合 ... 而所謂的「規定標準」,其實就是合法的加班,加班費都可以免稅。
#9. 金額符合規定標準範圍者,免計入薪資所得課稅- 新知時事- 財稅 ...
該局進一步說明,公司依勞動基準法規定,因員工執行職務而未休完之特別休假日,在年度結束時所發給「不休假獎金」,係屬加班費的一種,在不超過勞動基準法第38條及第39條 ...
#10. 特休假沒休完怎麼辦? 國稅局:改領加班費沒超過標準免課稅
國稅局 說明,依據「勞動基準法」規定,凡是勞工在年度終結或契約終止時,未休完特別休假的所有日數,雇主應發給工資,該不休假獎金屬於加班費的一種。 國 ...
#11. 特休假未休換加班費免課所得稅 - 工商時報
2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費合計不超過每月加班時數46小時給付加班費範圍,免課綜合所得稅。
#12. 各類所得(扣)免繳憑單申報法令說明與實務介紹
財政部中區國稅局竹山稽徵所. 服務管理股 ... 領取不休假獎金,應否扣繳所得稅? ... 因公免稅. 係屬死亡人遺族之其他所得,免計入死. 亡人遺產。
#13. 未休完特休折現屬應稅或免稅 - 中華人力資源管理協會
財政部臺北國稅局表示,員工年度未休完之特別休假,所領取的不休假獎金在不超過規定標準範圍者,免計入薪資所得課稅。 該局說明,一般機關或公司行號員工如因公務 ...
#14. 未休假獎金免稅
稅局 表示勞動基準法修正後常常遇到民眾詢問這個問題,首先要先知道的是未休假獎金是屬於「加班費」的一種,依據所得稅法第14條薪資所得規定,為雇主之國稅 ...
#15. 特休未休換錢3點常見錯誤提醒:計算方式、調整投保薪資、免稅
國稅局 表示,雇主依《勞基法》第38條規定將未休完的特休折算工資,屬於「不休假獎金」,在性質上為「假日加班費」,依《所得稅法》規定,只要金額符合勞基 ...
#16. 員工於特別休假日執行職務而支領加班費 - 台北市記帳士公會
該局提醒,公司如有將員工符合免稅規定之加班費誤計入員工薪資所得總額申報扣繳憑單情事,應儘速向所轄國稅局辦理更正,以維員工權益。如有任何疑問,請撥打免費服務電話 ...
#17. 特休未休日數折算現金應發的工資是免稅還是應稅所得啊? @ 莫 ...
該局進一步說明,公司依勞動基準法規定,因員工執行職務而未休完之特別休假日,在年度結束時所發給「不休假獎金」,係屬加班費的一種,在不超過勞動基準法 ...
#18. 一例一休有問必答- 不休假獎金!有沒有稅率問題呢? 權益大小事
員工特別休假未休獎金是免稅所得? ... 未休假… 有些民眾去年底未休完特休假,因此領取不休假加班費,財政部高雄國稅局近日解釋,執行職務而支領的加班費,若不超過 ...
#19. 未休完特別休假日折發之不休假加班費 - 明源會計記帳士事務所
該局說明,依據勞動基準法規定,凡是勞工在年度終結或契約終止時未休完特別休假之所有日數,雇主應發給工資,該不休假獎金屬加班費的一種,依據所得稅法第14條第1項第3類 ...
#20. 不休假獎金 - Ecoturismolapancha
財政部高雄國稅局表示,公司依勞動基準法規定,員工執行職務未休完的特別 ... 之調動致所支待遇有異動時,其不休假獎金(按:現為未休假加班費)之 ...
#21. 不休假加班費所得稅
2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費 ... 免稅的有: 為雇主之目的,執行職務而支領之差旅費、日支費及加班費不超過規定 ...
#22. 特休折現免稅 - Incontri4i
感謝!! 2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費合計不超過每月加班時數46小時給付加班費範圍,免課綜合所得稅 ...
#23. 不休假獎金 - Carlogottaldiphotografer
不管作為老闆或是員工,在領取或者發放未休假獎金時,需要計入薪資所得、辦理薪資所得扣繳嗎?. 稅局表示勞動基準法修正後常常遇到民眾詢問這個問題,首先要先知道的是 ...
#24. 扣繳實務講習
財政部南區國稅局 ... 於規定時間內向國稅局列單申報( § 所89 、 92 、 92-1、102- ... 免稅加班費(特別休假日之正常工作時間加班費). 年終獎金. 應稅薪資.
#25. 未休假獎金免稅
特休假沒休完怎麼辦國稅局改領加班費沒超過標準免課稅. 未休假獎金免稅. 未休假獎金免稅. 特休未休免稅. 請問特休代金是應稅還是免稅- 討論區-回應- 財政部南區國稅.
#26. 2020.03.10員工於特別休假日執行職務而支領不休假獎金
該局提醒,扣繳單位如有將員工符合免稅規定的加班費,誤計入員工薪資所得總額申報扣繳憑單情事,應儘速向轄區國稅局辦理更正,以維員工權益。如有任何疑問,請撥打免費服務 ...
#27. 未休假加班費所得稅 - Ronia
依財政部新聞稿,特休假折現免稅似須符合特定條件,方能成立。 ... 2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費合計不超過每月 ...
#28. 不休假獎金所得稅 - Echoppedescurrys
A:一、未休假獎金全額免稅。 ... 2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費合計不超過每月加班時數46 因 ...
#29. 稅務新知選讀 - assets.kpmg
假,所領取的不休假獎金在不超過規定標準者,免計入薪資所得課 ... 財政部臺北國稅局表示,員工年度未休完之特 ... 該局提醒,雇主如有將員工符合免稅規定之加班.
#30. 每月加班46小時以下加班費免課綜所稅 - 卡優
不過員工如果在國定假日、例假日、特別休假日執行職務而支領的加班費,金額只要符合 ... 可以主動跟公司申請更正,少部分案例是在國稅局查核公司申報營所稅的費用時, ...
#31. 不休假獎金 - Rodari2020
請看以下這2點幫助你快速判斷:一、 有些民眾去年底未休完特休假,因此領取不休假加班費,財政部高雄國稅局近日解釋,執行職務而支領的加班費,若不超過 ...
#32. 特休未休代金
如果特別休假未休完應發給工資。 財政部臺北國稅局表示,員工年度未休完之特別休假,所領取的不休假獎金在不超過規定標準範圍者,免計入薪資所得課稅。.
#33. 加班費所得稅
財政部高雄國稅局表示,公司依勞動基準法規定,員工執行職務未休完的特別休假日,在年度結束時發給不休假加班費,若符合同法第38條規定天數及第39條工資發給標準範圍,依據 ...
#34. 未修特休算免稅嗎 - uNREALTR
特休假沒休完怎麼辦?. 國稅局:改領加班費沒超過標準免課稅. 財政部高雄國稅局近日解釋,執行職務而支領的加班費,若不超過規定標準者,不須計入薪資所得課稅。
#35. 加班費要報稅嗎
稅局 表示勞動基準法修正後常常遇到民眾詢問這個問題,首先要先知道的是未休假獎金是屬於「加班費」的一種,依據所得稅法第14條薪資所得規定,為雇主之伙食費免稅限額之 ...
#36. 公務人員、技工友及校聘人員之休假補助及未休假加班費111
是否計入投保薪資、平均工資及免稅所. ... 財政部台北國稅局新聞稿: 03 2 待遇有異動時,其未休假獎金之國稅局補充,依「所得稅法」規定,為雇主之目的,執行職務而支 ...
#37. 請問特休假未休之未休金要扣稅合理嗎? @ ooi3716439v6
請問特休假未休之未休金要扣稅合理嗎?薪資所得扣繳稅額表所得,財政部國稅局,自願提繳退休金,北區國稅局,勞退新制,財政部賦稅署,年終獎金,薪資所得受領人免稅額申報表, ...
#38. 補休未休免稅
2、只要符合勞基法38條特休規定,39條工資計算標準,即是未休完特別休假日折發之不休假加班費,不超過規定標準者免計入薪資所得課稅. 財政部高雄國稅局表示,日前接獲民眾 ...
#39. 員工於特別休假日執行職務而支領加班費 - 宏吉記帳士事務所
該局提醒,公司如有將員工符合免稅規定之加班費誤計入員工薪資所得總額申報扣繳憑單情事,應儘速向所轄國稅局辦理更正,以維員工權益。如有任何疑問,請撥打免費服務電話 ...
#40. 加班費免稅時數每月上限46小時
國稅局 延長工作時間連同正常工作時間,一日不超過12小時,延長的工作時間,一個月未超過46小時者,加班費免計入個人薪資所得課稅。 3.企業無論員工有無加班,以及加班 ...
#41. 應休未休特別休假所得稅– Uverauh
2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費合計不超過每月 ... 依財政部新聞稿,特休假折現免稅似須符合特定條件,方能成立。
#42. 未休假獎金
A. 特別休假未休完之不休假獎金,屬免稅之加班費,且不併入每月加班時數 ... 財政部高雄國稅局表示,公司依勞動基準法規定,員工執行職務未休完的特別 ...
#43. 特休獎金 - Pitopalvelumatilda
故特休假折算之工資,屬薪資所得之一種,但究竟是應稅還是免稅? ... 國稅局補充,依「所得稅法」規定,為雇主之目的,執行職務而支領的加班費,不超過 ...
#44. 薪資所得相關法令及函釋 - 北誠會計師事務所
所稱「規定標準」依同法施行細則第14 條規定,由財政部各地區國稅局擬訂,報請財政部核定 ... 嗣為各公私營事業員工所支領之加班費,均得適用相同之免稅標準,以符課稅 ...
#45. 雇主依法定標準給付之特別休假未休工資,應否繳納所得稅?
此外,財政部北區國稅局新聞稿(註一)亦認,一般機關或公司行號員工如因公務繁忙,無暇抽空休假,在年度結束後可領取一筆「不休假獎金」。該「不休假獎金」 ...
#46. 特休未休工資
曆年制只是行使特休的方法, 當員工離職(終止契約)時, 應當回歸周年制(勞基法第38條) , 計算特別休假國稅局說明,依據「勞動基準法」規定,凡是勞工在年度 ...
#47. 國立嘉義大學所得類別說明及扣繳稅率表
國稅局 特別提醒,企業平時計算員工之加班費時,應注意加班標準,如有符合免稅規定之加班費,勿計入員工薪資所得,以維護員工權益。 註7:貴會依行政院頒「各級行政機關研究 ...
#48. 特休未休工資、離職特休免稅在PTT/mobile01評價與討論
國稅局 表示,雇主依《勞基法》第38條規定將未休完的特休折算工資,屬於「不休假獎金」,在性質上為「假日加班費」,依《所得稅法》規定,只要金額符合勞基 .
#49. 特休未休免稅的鄉民必推理由跟推薦,在Gimy 劇迷、dcard
國稅局 表示,雇主依《勞基法》第38條規定將未休完的特休折算工資,屬於「不休假獎金」,在性質上為「假日加班費」,依《所得稅法》規定,只要金額符合勞基 .
#50. 特休未休工資與平均工資、勞保投保薪資、免稅加班費相關說明
特休未休假工資在部分期間應納入平均工資計算,如被資遣後所領未休假工資 ... 所得總額申報扣繳憑單情事,應儘速向所轄國稅局辦理更正,以維員工權益。
#51. 未休假獎金免稅法條– 法條符號順序 - Gracean
雇主應實質提高對員工伙食費補助,始有調整後伙食費免稅限額規定之適用財政部 ... 年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費合計 ...
#52. 員工於特別休假日執行職務而支領不休假獎金,符合勞基法規定 ...
員工於特別休假日因執行職務所領取的【不休假獎金】,屬加班費性質, · 其符合勞動基準法第38條規定之天數及同法第39條規定工資發給之標準範圍者, · 免計入員工薪資所得課稅 ...
#53. 加班費所得稅
每月正常工作日及休息日加班時數總額不能超過46小時,這46小時之加班是免稅的。 ... 2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班 ...
#54. 免稅加班費
財政部台北國稅局23日指出,企業給付員工加班費有兩種,包括依勞基法規定 ... 要計入薪資所得,課徵綜所稅;至於不休假獎金,也是併入薪資所得課稅。
#55. 未休假獎金免稅 - Serbatoicemin
A:勞工在年度終結或契約終止時未休完特別休假之所有日數,雇主應發給工資,該不休假獎金屬加班費的一種,依據所得稅法薪資所得規定,為雇主之財政部臺北國稅局表示,員工年度 ...
#56. 各類綜合所得扣繳稅率表
稅. 率. 居. 住. 者非. 居. 住. 者. 固定薪資. 84,501 元. 50. 已填報免稅額申報表(編制內 ... 日內向國稅局繳納及申報,為免因逾期申請扣繳而受罰,敬請承辦同仁依稅.
#57. 公私立國民中小學及幼稚園教職員工支領各項給與徵免所得稅 ...
規定:公務人員年終工作獎金中之「主管職. 務加給」(即原主管特支費)部分,可適用本. 部76台財稅第761187694號函規定,免納所得. 稅。 18 強制休假補助費.
#58. 中小學及幼稚( 兒) 園教職員工薪資所得課稅常見提問
(3)有休假資格之公務人員及兼行政職教師所支領的「不休假加班費」,屬特別休假日之. 正常工作時間加班費,故一律免稅。 小結:. 一、公教人員保險(簡稱公保),是屬於保險 ...
#59. 不休假獎金 - Centrosportivovismara
國稅局 補充,依「所得稅法」規定,為雇主之目的,執行職務而支領的加班 ... 勞動基準法第2條第3款之「工資」,自不能併入A:一、未休假獎金全額免稅。
#60. 不休假獎金- 免計入薪資所得課稅。 - Arcieri4castella
國稅局 補充,依「所得稅法」規定,為雇主之目的,執行職務而支領的加班 ... 勞動基準法第2條第3款之「工資」,自不能併入A:一、未休假獎金全額免稅。
#61. 0106-0110 二十二則重點新聞 - 理登顧問有限公司
中區國稅局表示,去年立法院三讀通過增訂長照特別扣除額,今年報稅首度適用,不論是 ... 高雄國稅局提醒,勞工拿到薪資條之後要注意,合法的加班費跟年度特休假獎金, ...
#62. 值班費免稅標準? - 財政部- 函釋
財政部賦稅署表示,據反映部分雇主因不諳規定,誤將免稅加班費計入員工薪資所得課稅,該署計對加班費徵免所得稅規定特予說明,俾正確適用。 財政部74年5月29日台財稅第 ...
#63. 查詢所得類別與所得名稱資訊
所得名稱 所得類別 費用別 補充健保代碼 補充健保名稱 口譯費(非屬演講性質) 50 63 兼職所得 口譯費(屬演講性質) 9B 98 65 執行業務收入 大專教師中秋節慰問金(教育部) 00
#64. 各類所得扣繳暨免扣繳項目參考表
執行業務所得稿費、演講費等-所得類別代號為9B(定額免稅) ... 三、 非中華民國境內居住之個人或營利事業所扣繳稅款依規定應於給付十日內向國稅局.
#65. 中小學及幼稚(兒)園教職員工支領各項給付徵免所得稅一覽表
前開經認屬加班費性質鐘點費項目,其支領依據如遇相關機關修正名稱或廢止後另定新法規,惟性質不變者,則由教育部逕行函知各相關學校並副知本部及各地區國稅局,毋須逐 ...
#66. 所得稅扣繳實務及相關法令【機關團體】
財政部南區國稅局 ... 扣繳相關名詞. 扣繳義務人. 稅務身分. 課稅所得. 免稅所得 ... 於規定時間內向國稅局列單申報( § 所89 、 92 、 92-1、102-.
#67. 員工於特別休假日執行職務而支領加班費
該局提醒,公司如有將員工符合免稅規定之加班費誤計入員工薪資所得總額申報扣繳憑單情事,應儘速向所轄國稅局辦理更正,以維員工權益。如有任何疑問,請 ...
#68. 加班費之相關規定 - fangfan490831的部落格
加班費之相關規定應稅免稅之計算1免稅加班費a未超過勞動基準法第24條 ... 為給付薪資之情事,除剔除補徵營利事業所得稅並處漏稅罰外,國稅局將依稅捐 ...
#69. 其員工未休假給付獎金優於勞基法的部份可免稅嗎 - 台灣法律網
若外商的特休制度優於勞基法的天數,其員工未休假給付獎金優於勞基法的部份可免稅嗎. ... 請提供相關資料,就近向公司所在地國稅局所屬分局、稽徵所或服務處洽詢。
#70. 常見所得扣繳規定
免稅 所得免扣繳亦免併入年所得;但免預扣繳之所得若非屬免稅所得者仍需併入 年所得。 ... 〔鼓勵研究發展獎勵案之獎金應併入年所得〕 6.福利互助金。 7.未休假加班費。
#71. 特別休假日執行職務領取不休假獎金國稅局:免計入薪資所得課稅
國稅局 進一步指出,公司因員工執行職務而未休完之特別休假日,在年度結束時所發給「不休假獎金」,係屬加班費的一種,在不超過勞動基準法第38條第4 ...
#72. 所得類別說明及扣繳稅率表
(免稅). 1.包含於薪資內之實物代金、房屋津貼部. 分。 2.薪資、年終、考績獎金之主管 ... 財政部臺北市國稅局表示,迭有營利事業或扣繳單位詢問,因業務需要,邀請專.
#73. 特休獎金 - Pho rotkreuz
特休獎金. 本件因事業單位採到職週年制,該員於105年1月財政部臺北國稅局表示,員工年度未休完之特別休假,所領取的不休假獎金在不超過規定標準範圍 ...
#74. 未休假獎金申報– 不休假獎金計算公式 - Ewppew
『簡文成專欄』 雇主發給勞工年度未休完特休之不休假獎金,應否併入申報… ... 2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費合計 ...
#75. 未休完特別休假日折發之不休假加班費 - 益群聯合會計師事務所
財政部高雄國稅局表示,日前接獲民眾詢問,其任職某製造業公司於年底尚有未休完的特別休假日,領取不休假獎金是否須課徵綜合所得稅。 該局說明,依據勞動基準法規定, ...
#76. 不休假獎金免稅– 營業稅免稅 - Uniquefass
員工特別休假未休獎金是免稅所得? 與個人稅有關–不休假獎金免稅之依據. 未休完特別休假日折發之不休假加班費,不超過規定標準者免計入薪資所得課稅財政部高雄國稅局 ...
#77. 未休假獎金免稅– MQJNNI
2019年已過,執行職務而支領的加班費,免視為薪資所得,財政部高雄國稅局近日解釋,如果還有5天特休沒有休完,汽車,都應由雇主發給工資,特別休假日未休代金免稅。
#78. 所領取的不休假獎金在不超過規定標準者,免計入薪資所得課稅
財政部臺北國稅局表示,員工年度未休完之特別休假,所領取的不休假獎金在 ... 該局提醒,雇主如有將員工符合免稅規定之加班費誤計入員工薪資所得情事 ...
#79. 所領取的不休假獎金在不超過規定標準範圍者,免計入薪資所得 ...
該局提醒,雇主如有將員工符合免稅規定之加班費誤計入員工薪資所得情事,應儘速向所轄國稅局辦理更正,以維員工權益。
#80. 未休代金應稅還是免稅 - Mican
特別休假未休完,年度終了後抵換代金時,是否免稅及其法源依據。. 綜所稅. David Chih. 109-09-29 15:24:00. 報載高雄國稅局於108.12.31表示:特休獎金是沒休假才會拿 ...
#81. 不休假加班費所得稅– 加班費申報規定 - Kouji
特休假屬每月46小時加班費免稅之範圍財政部74年5月29日台財稅第16713號函令規定, ... 2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班 ...
#82. 【粉絲提問題】特休延至明年、發放不休假獎金的問題
財政部台北國稅局新聞稿: 公司依勞動基準法規定,因員工執行職務而未休完之特別休假日,在年度結束時所發給「 ...
#83. 不休假獎金所得稅 - Chata Jizerské hory
國稅局 說明,依據「勞動基準法」規定,凡是勞工在年度終結或契約終止時,未休完特別休假的所有日數,雇主應發給工資,該不休假獎金屬於加班費的一種。. ... 那就要先看看 ...
#84. 不休假獎金計算 - Sedamed
稅局 表示勞動基準法修正後常常遇到民眾詢問這個問題,首先要先知道的是未休假獎金是屬於「加班費」的一種,依據所得稅法第14條薪資所得規定,為雇主之 ...
#85. 員工於特別休假日執行職務而支領加班費 - 振群會計師事務所
該局提醒,公司如有將員工符合免稅規定之加班費誤計入員工薪資所得總額申報扣繳憑單情事,應儘速向所轄國稅局辦理更正,以維員工權益。
#86. 免稅加班
財政部台北國稅局23日指出,企業給付員工加班費有兩種,包括依勞基法規定範圍、按月定額給付情況,其中勞基法加班費免計入薪資、員工免繳綜所稅,而 ...
#87. 勞動部重申,雇主發給勞工未休之特別休假工資,如屬平均工資 ...
另,勞工於「契約終止」時還沒有休完特別休假,雇主所發給之特別休假未休日數之工資,因為是屬於終止契約後所得之工資,得不併入平均工資計算。 勞動部 ...
#88. 員工不休假獎金在不超過規定標準者免計入薪資所得課稅
財政部臺北國稅局表示,員工年度未休完之特別休假,所領取的不休假獎金在不 ... 該局提醒,雇主如有將員工符合免稅規定之加班費誤計入員工薪資所得 ...
#89. 特別休假未休完之不休假獎金 - Qualidog
特休未休假工資與平均工資勞保投保薪資勞退,免稅加班費等相關… ... 2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費合計不超過每月 ...
#90. 加班費免稅規定2020 - Brigitte
109 年1月起薪資、加班費、勞健保、所得稅計算方式參考; 特休假沒休完怎麼辦? 國稅局:改領加班費沒超過標準免課稅; [請益] 加班費是否免稅? 勞動部勞工保險局全球 ...
#91. 未休假獎金免稅 - An la
稅局 表示勞動基準法修正後常常遇到民眾詢問這個問題,首先要先知道的是未休假獎金是屬於「加班費」的一種,依據所得稅法第14條薪資所得規定,為雇主之國稅 ...
#92. 年假未修應稅免稅 - Duzhi.me
國稅局 說明,依據「勞動基準法」規定,凡是勞工在年度終結或契約終止時,未休完特別休假的所有日數,雇主應發給工資,該不休假獎金屬於加班費的一種。 國稅局補充, ...
#93. 特休假未休換加班費免課所得稅 - 好房網News
2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費, ... 保險給付、因公殉職或受傷的撫卹金或死亡補償等,皆免計所得、形同免稅。
#94. 特休未休免稅 - Vincreaziun
2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費合計不超過每月加班時數46小時給付加班費範圍,免課綜合所得稅。 另外 ...
#95. 合法加班費、特休獎金免課綜所稅 - 领英
2020-01-09 14:38 聯合晚報/ 記者程士華/台北報導高雄國稅局提醒,勞工拿到薪資條之後要注意,合法的加班費跟年度特休假獎金,依法都可以免課綜合 ...
#96. 不休假獎金計算 - Vivavitaplus
綜上所述,特別休假未休日數折算工資的計算方式為:月薪制勞工最近一個 ... 財政部高雄國稅局表示,公司依勞動基準法規定,員工執行職務未休完的特別 ...
#97. 特休未休免稅 - Dqstdent
特休假未休換加班費免課所得稅. 2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班費合計不超過每月加班時數46小時給付加班費範圍,免課 ...
#98. 特休假免稅規定 - Chicdn
財政部臺北國稅局表示,員工年度未休完之特別休假,所領取的不休假獎金在不超過 ... 2019年已過,國稅局表示,部分員工如果有特休假未休、要換成加班費,只要當月加班 ...
未休假獎金免稅國稅局 在 特休未休工資、離職特休免稅在PTT/mobile01評價與討論 的推薦與評價
國稅局 表示,雇主依《勞基法》第38條規定將未休完的特休折算工資,屬於「不休假獎金」,在性質上為「假日加班費」,依《所得稅法》規定,只要金額符合勞基 . ... <看更多>