#我不想做功课
昨天在 FB page开问结果意外收到爸妈们热烈回应,最意外的回复就是大家都蛮爱说 #打电话给老师,自己和老师说,哈!
但随着孩子越长大,这招很容易被识破。老师也很无辜,被孩子们深怕着,也不好。所以我们一定要找出为什么孩子不想做功课的原因有好几个,这里不啰嗦,下周新片再说。
大人可以试试看做这件事,看看有没有带来好的改变:
1️⃣以温柔而坚定的对话方式,#走进孩子内心深处,(忍住先不开火,因为孩子才愿意说出真心话)倾听孩子不想做的原因及此刻想做的事是什么?我们一起核对彼此的想法,至少开火前不会烧错地方。
2️⃣与其开罚,不如 #积极的暗示。这方式可以避开大人和孩子带来磨擦的机会,也可以省下力气,更优雅有气质的沟通下去。(想知道可留言 #我想知道积极的暗示 )因为我怕举例下去,又会变成落落长的论文 🤭
3️⃣尝试建立亲子问责制。这招很重要,成功的话,也能创造平等的亲子对话空间。
4️⃣游戏时钟法。这招可以让孩子做作业也好像在打怪兽,会更有效率想在时间内完成作业。应该也可以减少边做边打哈欠的频率。
#跟着2K爸妈走 https://bit.ly/37qTVoB
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问责制 在 李民傑(奸的好人) Facebook 的最佳解答
早上听到一位老人家说:“现在我们华人做了财政部长,变天了,你们要读多点书,然后去当公务员,我相信未来会有很多华人公务员,尤其是当老师的,这是铁饭碗……”
从他的话,让我产生许多联想。
立志做老师和当公务员不是大问题,最大的问题在于这位老人家传播了一个思想:这是铁饭碗!
你可以传播去当公务员的思想种子,你也可以传播当公务员福利好的思想种子,但 最好不要传播铁饭碗的思想种子!
我不懂他说的铁饭碗是什么意思?
是不是说,无论你做错什么都不会被炒鱿鱼?
或者是说不论你做得好不好也不会被炒鱿鱼?
甚至是当公务员最大的好处是,无需物竞天择?
一般而言,具“热血有理想”的年轻人都是想闖一闖,看看天地,然后证明自己的实力。
据说:
在美国,是少过5%的大学生愿意考公务员;
在法国,是10%的大学生愿意投考公务员;
在英国,公务员是厌恶职业之一!
任何国家,大多数(不是全部)的公务员,都是效率很低的,而他们的集体意识形态就是“铁饭碗”。
据此相信“无形之手”自由主义派的经济学家都建议政府机构要半私营化,目的是这个机构会有汰弱留强的竞争环境,不会有“铁饭碗”的集体意识形态。
即使没有要半私营化,最起码的标准在制度上也要有问责制,甚至建立完善的投诉机制。
人性本贱,人很快懒惰是一个不争的事实,惰性对大多数人都是存在的。
如果要让一个人处于没有竞争力的状况,最好让他有“铁饭碗”的意识,尽想办法让他过得安逸,不论是心理上、或是物质——在任何状况都可以保得住这个“铁饭碗”!做人不太需要動腦!
而一个腐败的政权是从我不会输的铁政权开始!
问责制 在 江森哲 Youtube 的最佳解答
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