(文長慎入) 無意間看到版上這篇文章讓原本要招募員工的我，猶豫了! 本來就有想到"成就感"這點，沒想到這麼嚴重我們是1歲半的新創公司(自動化相關) ... ... <看更多>

新創 公司居高不下的離職率是否已成為你創業中的一大阻礙？Joel Grossman ，透過過去在Location Labs從無薪實習生一路成為該公司的COO的經驗， ... ... <看更多>

今天邀請到聯盟成員家弦《@行銷科男》聊聊為何創業不要一開始就 離職 ，會有哪三個優點？#網路賺錢#個人品牌#自媒體創業# 新創 社群聯盟直播D13#免費 ... ... <看更多>

股份： 早期新創團隊通常會希望拿股票換勞動力. ... 通常這種員工認股會再加一條如果閉鎖期內離職或是被解雇，公司可以無條件原價收回股份. ... <看更多>

想問問，有新鮮人在新創（接案軟體公司）適應的很好的嗎？ ... 70 F →zenk0113: 一個月也可以要資遣非自願離職也有些社福可以用 02/08 23:09. ... <看更多>

因為不方便到公司填寫離職單，是不是可以告知公司以郵寄方式，將離職單寄給公司呢，公司會同意嗎？ 不用交接？ 沒有30天前預告？ 0. ... <看更多>