風電在地戰隊 哪些人才脫穎而出？ 離岸風電產業正夯！沃旭：3年收5000封履歷!! (10/08/2019 遠見雜誌)
（文 / 白育綸 攝影 / 白育綸）今年9月及10月，在中部地區接連舉辦了兩場離岸風電開發商的徵才會，吸引許多年輕人目光。兩場求職博覽會代表著台灣的綠金產業，人才、薪資及地方發展，都有了新的里程碑。
9月7日，一個週六，對彰化縣員林市民來說，就跟平常週末一樣。然而一行金髮碧眼、西裝筆挺的外國人，卻硬生生地出現在小鎮裡，劃破了原有的平靜。
順著老外的步伐，穿越停在員林國小操場內的層層車輛和人潮，走進了禮堂，卻發現裡面熱鬧滾滾。
許多好奇民眾可能以為，這是市公所舉辦好康特賣會？深入一瞧才發現，原來這是來自丹麥的離岸風電國際知名開發商——沃旭能源（Ørsted）、哥本哈根基礎建設基金（CIP）的徵才博覽會。而現場人們搶的「好康」，正是一個個台灣前所未有的工作機會。
當天的主人、丹麥商務辦事處處長柏孟德，上台表示：「我第一次來彰化，希望大家找到理想工作！」人聲鼎沸的禮堂裏，大排長龍的諮詢人潮，熱切詢問工作內容、薪資及未來發展。
這起求才博覽會的熱潮，反映出近幾年來台投資的離岸風電業，已成為不少台灣人心中的新理想工作。
誠如沃旭能源人資經理劉怡君表示，自從沃旭2016年到台灣投資，至今3年，「我收到5000封以上的履歷，過濾、追蹤後，還是有許多職缺……」。若以目前員工數100人計算，來5000人錄取100人，的確是搶手工作！
10月5日，台中市政府又舉辦了另一場「歐商入港 高薪進場」的風能就業博覽會，吸引七家業者參與，現場也收到許多履歷。
離岸風電崛起，人才需求告急
離岸風電產業，堪稱是蔡英文政府上台後最大的外商投資產業。據經濟部工業局預估，離岸風電可帶動9625億元投資額。
來到苗栗外海，就能看到這個產業正在發展的身影。2016年，上緯國際控股在這裡立下兩支示範風機，是為海洋風電(Formosa 1)的第一階段，已於2017年進入商轉；如今，海洋風電的第二階段將再豎立20支風機，預計在年底，台灣將會有22支銀白色的百米高風機進入商轉。
一支支一如賓士LOGO狀的三片葉扇正蓄勢待發，9月5日進入發電試運轉，為年底正式商轉暖身，估計未來這座總裝置容量128MW風場，所生產的電力每年可供12.8萬戶家庭使用，成為亞洲首座商轉的離岸風場。
無獨有偶，沃旭獨資，堪稱全台最大的風電開發計畫——大彰化離岸風電計畫，也將在今年至2022年間，進入密集開發階段。
隨著產業快速發展，人才需求也快速崛起。沃旭需要的風電人才，先以建設與運維職缺為主，估計未來直接、間接雇用的人力，將超過2萬人。
沃旭表示，未來在大彰化離岸風電計畫的單一風場，間接與直接創造的就業機會就達，高達12000人。兩年內，隨著沃旭彰化東南及西南兩座風場陸續運轉，更是需才孔急。
就在徵才博覽會現場，一位年輕求職者，用流利的英文與外籍人員相談甚歡，他是家在台中，台大工管系畢業的高材生，北漂多年，擁有鋼材大廠多年的工作經驗，想要轉職，是因為看上了風電的技術還在創新階段，有更多機會嘗試。「風電帶來的新市場，會讓整個供應鏈發展出新的能力，」他充滿期待。
風電產業薪資優於平均
求職者除了對新產業有憧憬，最重要的是嗅到了好「薪」情。
根據勞動部統計，無論電力、機械製造或土木工程等領域，台灣平均薪資4萬出頭。儘管沃旭與CIP對薪資三緘其口，但人力銀行網站上，風電上下游的廠商，徵有經驗、不怕爬高的維修、建造技師，薪水開出大多在7萬～7.5萬之譜，羨煞不少人。
至於非主管職、免出海維修的裝配與焊接技師，薪資則落在4萬元之譜，比起彰化就業人口平均薪資2.9萬元，仍高出不少。
視野與英文為必備條件
但因為領域新鮮，業者徵才時需要花費更多心力解釋職缺。沃旭政策事務及企業傳播總監汪欣潔表示，風電在台灣是前所未有的新興行業，求職者心中，想像與實際難免有落差。
風電產業，目前需要的人才特質如何呢？
首先是視野與態度。劉怡君表示，擁有國際視野、喜歡扁平的管理組織的人才，會更適合沃旭。
再者，英文能力絕對是關鍵。
汪欣潔觀察，比起北部好手，來到彰化攤位上的許多在地求職者，或許英文能力不差，但比較害羞，不太敢開口說英文。但在沃旭用英文溝通是生存的必要條件，就像電資工程師用程式語言工作，求職者被期待英語能力必須要像日常生活般流暢。
哥本哈根基礎建設基金事務溝通經理陳思帆也強調英語能力，因為現階段沃旭在台灣仍有超過半數的技術人員來自丹麥，基礎訓練也會在丹麥完成，求職者能用英文溝通，是最基本的要求。
趕2022年完工需工程即戰人才
除了視野與英語力，專長也是關鍵。
近期徵才以有經驗的工程人員為主。隨著風機在2022前將全面完工，沃旭鎖定已有專業能力的即戰人才，舉凡電機電子、營建土木、工廠生產管理，都算得上相關領域。
沃旭彰化辦公室主任李立偉，也看好環安衛人員的成長潛力。他解釋，除了環安技能的跨領域性強外，也因為沃旭以歐洲規格，要求在地供應商的環安衛標準，自然需要更多環安人才作為介面，不斷提升既有的生產文化。
去年結婚後，加入沃旭工作的李立偉，曾是北漂工作8年的彰化人，現在負責沃旭彰化辦公室的對外溝通事務，能回到家鄉工作，讓他直呼好幸福，「上班沿途開車到員林，經過花壇，真的好美。是我從未想過的通勤風景，」他希望讓更多在地居民，能夠回到家鄉就業，「我們要把北飄的青年，都找回來。」
現任CIP祕書長戴瑞文，過去曾歷任彰化縣政府建設處處長、環保局長，見證風電在彰化從無到有的發展，他十分激動：「以前想到彰化就是水五金，現在風電為彰化帶來的產業革命，是百年來少有的機會，要好好把握！」
各家風電廠商持續打造風電生態系，招兵買馬，這只是第一步。
完整內容請見：
https://www.gvm.com.tw/article/68717
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丹麥 工程師 薪水 在 [歐洲] 機械工程師丹麥求職工作經驗分享- 看板Oversea_Job 的推薦與評價
上次在批踢踢發表相關文章，
是在約莫三年半前，啟程來歐洲唸書之前的錄取文，
有興趣的板友們可以參考我在留學板的文章。
碩士畢業後有幸在丹麥找到工作，轉眼也工作一年半了，
由於一直以來在板上吸收了很多前輩的經驗，
希望藉由此篇文章來分享一下在丹麥求職與工作的經驗，
也期待能拋磚引玉，讓各位更有經驗的前輩們也一起多多分享，大家多多交流。
先簡單介紹一下我的背景，
2013年台大機械學士畢業後，當了一年替代役，
2014到2016年在歐洲念風力發電雙碩士學程(EWEM)，
主修葉片設計與複合材料結構，其間有一年半在丹麥DTU，半年的時間在荷蘭TU Delft，
完成學業後在一間丹麥的葉片小公司當葉片設計工程師至今。
當初在丹麥完成論文前就開始積極找工作，我當時主要分成三個路線同時進行，
第一是全世界各地的風力發電相關工作，
第二個是丹麥當地的固力分析相關工作，
最後是台灣的機械工程師職缺。
第一個路線的開頭方式就是把所有我在留學過程中
得以認識的風力發電公司的徵才頁面通通加到書籤，
同時透過人際網路跟谷歌大神增加書籤裡面的風力發電公司名單，並積極參加校園徵才。
在這些廣大的職缺海裡篩選出自己有機會的，
然後針對每個職缺修CV跟cover letter再去投。
第二個路線跟第一個路線差不多，但是公司名單的來源主要是校園徵才，
還有兩個丹麥的求職網站：Jobfinder跟Jobindex。
第三個路線就是從大學的人際網路去探聽有哪些不錯的公司跟缺，有機會就投，
當然也是針對每個職缺去修CV跟cover letter。
同時我也有透過LinkedIn留意職缺也盡量把自己的履歷寫完整，
然後也有利用學校的職涯中心修履歷跟練習面試。
前前後後我大約投出20個申請左右，獲得三個面試，兩個offer。
第一個面試的是工作是丹麥西門子的葉片產品結構狀態評估工程師，
第一面就約on site，跟我改了兩次時間，
第二次還是在當天早上，我都已經搭了兩個小時火車才收到通知，
最後改線上面，然後就感謝函了。
第二個面試是在台北的某外商筆電工程師，
印象中好像是面了三次，原本應該是兩次，
但是因為人資忘記給我題目，所以補寄題目給我再面一次，
因為他們知道我人在國外所以都線上面，蠻欣賞這樣的彈性的，
過程中好像有一段是中文，其他都是全英文，
面試題目比較像是想知道你解決問題的分析過程，不算是有標準答案。
最後很幸運拿到offer，內容其實真的蠻不錯的，
台灣的稅又奇低，所以稅後薪水其實不比丹麥offer低多少。
第三個面試就是現在這個工作，是某間丹麥小公司的葉片設計工程師，
工作內容我後面再詳述，面試過程異常輕鬆，
應該是因為我的主管沒什麼管理職經驗，小公司也沒太多硬性規定，
所以就先簡單電面問一下經歷，然後跟我要了reference就約on site了。
On site基本上他就介紹了一下公司，工作內容，
然後說他跟我指導教授聊過，覺得我沒什麼問題，
問我有沒有什麼問題，然後問我想要多少薪水，
我當時是根據丹麥工程師協會統計的碩士工程師起薪平均要求，
稅前薪資毛額加上退休金大約是37K丹麥克朗每個月。
雖然過幾天就順利拿到offer了，但是薪水比我提出的要求略低，
不過同時他們也同意在六個月後給我調薪的機會，
開始工作六個月後也順利調到了平均起薪。
當時就是這兩個offer在選，思考了很多不同面向，
在工作內容方面，丹麥這個職缺比較符合我碩士兩年所學，
未來發展性似乎也比較好，同時也想再累積更多在海外的經驗，
一方面是為了履歷，一方面也是為了想試試不同的工作內容與職場文化，見賢思齊一下。
另外在work life balance方面丹麥絕對是樂勝，我後面會再詳細說明。
待遇方面其實丹麥這個offer在稅後並不比台北那個多多少，物價又高得嚇死人，
再加上每年還固定要花機票跟假期回台灣省親，所以這方面實在不是特別誘人。
而且在生活方面，丹麥真的跟台北完全沒得比，丹麥真的是無聊到不能再無聊，
天氣爛到不能再爛，食物難吃到不能再難吃，
那些說荷蘭或是英國是美食荒漠的人，絕對是沒到過丹麥，
再加上這間公司位於偏鄉小鎮，比起哥本哈根之類的大城市又只有更慘。
所幸最後當時的女友也就是現在的老婆願意放下在台灣的一切陪我一起搬到丹麥，
才讓我下定決心要再多在這個號稱全世界最幸福國家的鬼地方再多待一陣子，
好好研究一下到底是怎麼回事。
求職過程中我覺得丹麥相較於美國對具高專業性技能的外國人而言算是相當友善的，
但還是很需要機運而且也蠻競爭的。
首先是簽證方面，基本上只要公司願意用一定薪水以上聘用你，
簽證就不是問題，四年一簽，沒有續簽的限制，
但是如果要申請永居的話最快也要開始工作四年後，
還要通過一些有的沒的考試，也是蠻麻煩的。
再來是語言方面，丹麥因為大部分人的英文能力都不錯，
所以當他們有對某些高專業性人才的需求時，有蠻多不會要求丹麥語的能力，
特別是一些國際大公司，
再加上因為大家都不是英語母語者，對英語能力的要求也不會太過苛刻。
不過一定程度的英語會話能力還是非常重要，
必須要在工作溝通上不構成障礙才行，
我自己在碩士兩年期間算是蠻努力把握機會練習英文會話，
所以在找工作的時候不算有吃到這方面的虧。
不過機運還是很重要，雖然機械工程師的地位應該是比在台灣高，
但是職缺也不是隨時都有，就算有釋出也都蠻競爭的，
我自己算是特別幸運，也願意搬到偏鄉去，才可以在畢業後無縫接軌開始工作，
其他同學有些也是找了一陣子才找到，所以實力真的不是一切，緣分還是很重要的。
我自己覺得，如果以台灣理工背景的實力在這裡找工作，
在有丹麥碩士學歷加持的情況下，最大的困難會在英文能力，
要是英文能力夠、耐著性子找、願意住在鳥不生蛋的地方、運氣又不太差的話，
還是很有機會的。
工作內容方面，我們公司是在丹麥偏鄉地區的風力發電葉片相關工程小公司，
整個公司約一百到兩百人之間，公司的業務內容涵蓋葉片模具設計、製造、
葉片prototyping、葉片設計、結構分析、葉根設計、分析、製造。
我加入公司後主要負責做葉根應力分析、設計測試、認證，還有其他有限元素分析，
也協助開發一些葉片相關的產品。
因為是小公司，所以工作內容其實蠻雜的，
但也算是蠻有應用到大學跟碩士所學的專業，
以機械系固力方面來說是我覺得是個蠻難得的機會。
薪資待遇部分，前面有稍微提到，
以丹麥碩畢工程師來說，平均起薪毛額是37K丹麥克朗，
其中包含12%退休金，約40%稅金（有免稅扣除額），
扣一扣每個月進到帳戶裡大概剩下20K左右，
大部分新人工程師不會有獎金，所以一年就是12個月的薪水。
而在這裡的開銷之大，大家應該不難想像，
我們一家兩口，在一個兩萬人口的小城市邊郊租一個45平方公尺，
一衛一廳一房的小公寓，一個月的租金加上水電暖氣等等約莫5K。
在幾乎不外食的情況下，超市採購也盡量挑便宜的東西，
一個月光是伙食跟日用品開銷就約3K。
交通方面這鬼地方沒有一台車實在不行，
而養一台最廢的頭又大一千CC小車(比小鴨還小，只能坐四人，小到台灣沒有賣)，
一個月就是2K，還不包含車貸。
外食的話一餐連麥當勞一個套餐都要將近100塊，
餐廳的話沒有花超過400塊很難走出來。
也就是說在完全沒有任何娛樂、外食、購物、旅遊的情況下，
光是要維持基本生活就會花到只剩下10K，
只要偶爾出去外食一下，一年旅遊個幾次，回台灣一趟，
偶爾從事一些娛樂性消費提高生活品質，再買一些小東西，就差不多花光了。
只能說如果要存錢的話，丹麥絕對不會是最好的選擇。
（以上金額單位都是丹麥克朗，下面有提到的話也都是。）
工時與假期方面，一週就是37小時不含午餐時間，
工時彈性不用打卡，有事情可以work from home。
工作滿一年後每年特休30天，病假不限天數（心理疾病也可以），
除非連續請滿120天，公司才可以因為你請病假而解聘你，
如果有小孩生病的話也可以請假或是work from home，
比較值得抱怨的是國定假日不多，約莫6到9天，遇週末不補假！
工時與假期整體而言應該跟一般歐洲水準相差不多。
社會福利方面，看病不用錢，住院也不用錢，還附三餐，
但是他們很崇尚自然療癒，有些醫生也是蠻不積極的，常常只會叫你回家休息，
有朋友的一歲小孩發燒到40度醫生還叫他回家休息，最後在家燒到抽蓄叫救護車，
所以醫療品質跟滿意度還是很難跟台灣比的，台灣的醫療人員們真的辛苦了。
身為外國人，失業補助跟社會福利金通常不適用，
但是產假應該是適用的，以夫妻都有工作的情況下，
生一個小孩夫妻兩人共可分到52週的育嬰假，
有些好像不是全額薪水，但是應該也有個七八成。
養小孩的話雖然政府會有津貼，
但是上小學前的托嬰跟幼稚園還是要自費，而且不便宜。
不過從小學開始的公立學校就是不用學費的，
上大學後不只免學費，政府還會補助每個月六千克朗的零用錢，
所以大部分丹麥家庭在經濟方面都只負擔到小孩18歲，算是蠻輕鬆的。
整體而言，丹麥人一般認為養一個小孩約需一百萬克朗，
跟台灣人養小孩的認知比應該是便宜許多，
所以如果不介意自己的小孩開口閉口丹麥語的話，在這裡養小孩應該是蠻划算的。
在住宅方面，就像世界上其他所有地方一樣，愈大的城市就愈貴，房租跟房價都是，
但是丹麥人蠻多都不排斥住的偏僻一點，
在願意每天通勤一小時的前提下，哥本哈根地區不算在內，
兩百萬克朗應該都可以買到不錯的房子，但哥本哈根就是另一回事了。
另外在房貸方面，頭期款只要5%，15%銀行貸款，80%是類似債券類的政府貸款，
貸款利息好像很低，還可以抵稅，但我也不是很確定，太多方案太複雜，還沒搞清楚。
我只知道買房子通常比租房子划算，
不過很多事情都要DIY，不然只要需要人工的都貴到嚇死人，
叫一個工人出來，不管有沒有修，就是600克朗起跳。
以後有機會搞清楚再跟大家分享。
買車的話，一般來說，比台灣還貴個一兩成，
愈高級的車貴愈多，保險費、油錢跟保養開銷也是非常驚人，
最基本的就是一個月兩千克朗。
再來說說天氣，簡單一個字，爛。
秋天基本上就是一直下雨，然後溫度從10幾度一路慢慢降到接近0度。
到了冬天還是一個樣子，早上出門天還沒亮，下班回家天已經黑了，
天氣很冷風又很大又常常下雨，但是又沒有冷到會下雪，
一年通常下不超過十次雪，也很少有積很厚的雪，
可以說是又濕又冷又暗又鬱悶，
難得週末一出太陽以為天氣很好一出門又被冷個半死。
春天算是天氣稍微開始好轉，森林裡開始開出一些小花，
偶爾會出個太陽，溫度也慢慢開始提高到待在室外活動可以接受的溫度。
夏天還算舒適，但是最熱的時候也很少超過30度，
去年最熱不過25度，整年也不超過五天，
所以要去海邊玩真的還是不夠舒服，海水又很冰，實在可惜了這個海島國家。
我認真覺得那些幸福指數調查一定是在夏天做的，
我完全不相信丹麥人在秋冬會是世界最幸福國家。
總結一下，我覺得丹麥是個適合不怕冷、不怕黑、
不怕無聊的家庭長期紮根生活的國家，
如果是想來存錢的，我覺得可以再考慮考慮，
如果是自己一個人要來的，我也勸你不要衝動，
我一些單身的同學在工作一年左右後都紛紛發誓兩年內要離開這個鬼地方了。
如果是想要舉家搬遷來的，也要有心理準備，
雖然可以有很多時間陪伴家人，生活也有一定品質，
但是這裡天氣很爛、很無聊、生活大小事都要自己來，
如果不想花大錢，就得從煮飯到水電甚至浴室磁磚都要自己換，
家人要適應這裡的環境也很不容易，生活機能也跟台灣沒得比。
如果還是想來的話，以工作經驗不多的人來說，丹麥學歷是個蠻關鍵的敲門磚，
但是如果有相關產業豐富經驗的話，在英文溝通能力足夠的前提下，
丹麥的大門是相當敞開的。
雖然一直抱怨丹麥生活，但是還是覺得自己相當幸運，
有機會可以體驗不同的生活，也很感謝老婆的支持與陪伴，
還有家人們的支持，讓我可以在這裡撐下去。
想講的東西實在太多了，如果有其他特別想了解的部分歡迎推文或站內信，
我會在能力所及範圍內盡量回答。
希望這篇文章可以讓大家對丹麥工作生活或多或少有更進一步的了解，
也希望各位更有經驗的前輩也踴躍分享自己的經驗，
讓大家一起對人生有更多不同的想像。
最後聲明一下，歡迎在PTT站內轉錄本篇文章，
但是如果要轉載至其他地方請先徵求我的同意，謝謝。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 85.27.221.90
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Oversea_Job/M.1517174586.A.132.html
※ 編輯: musicianship (85.27.221.90), 01/29/2018 05:32:03
但是大部分需要人工的消費丹麥應該都不會比美國低。
而且美國具一定專業性的工作收入比丹麥高太多了，稅前稅後都是，
如果我有合法身份，其實很想去美國試試。
第一個就是勞工要勇於爭取，
台灣在這方面還有很長一段路要走，
但是要是大家有共識的話，
我相信總有一天也可以走到這一步。
第二個就是各種不方便，
台灣的很多方便跟CP值高生活，都是建立在剝削其他人的福利上，
所以如果期待能有這樣的福利，同時也要能接受隨之而來的不便。
他們對陌生人都蠻友善的，但是我覺得不太容易跟他們深交。
等到有個幾年經驗之後或許會容易一些，到時候可能會再試試。
※ 編輯: musicianship (212.183.202.235), 01/31/2018 18:23:12
比較常見的製程就是真空灌注法(Infusion)跟預浸布積層法(Pre-preg)。
如果你指的是金屬鑄造的話那我就不太清楚了。
※ 編輯: musicianship (85.27.221.90), 02/10/2018 21:08:46
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