【20200928《民政部門_勞工局 社會局》工作報告與詢答】
今天（9/28）是教師節（祝福老師們！）也是民政部門第二啪（勞工局、社會局）的業務報告及質詢。
除了分別就年初的工作計畫與如今的工作報告做逐一比對詢答外，Ingay分別 ＃勞保黑數（未投保）、 ＃市府內勞檢、 ＃原住民職訓課程、 ＃職訓與市場需求契合、 ＃原住民合作社輔導、 ＃原住民晉用比例的修法函釋、 ＃公共設施無障礙通行、 ＃復康巴士司機無照或駕照逾期問題、 ＃社福中心人力、 ＃公共托育家園配置、 ＃新住民家庭關懷協助 等議題，分別向勞工局與社會局提出質詢。也對勞工局「 ＃住安心享溫馨（房屋修繕）」、社會局照管關懷等實際行動對族人的協助表達感謝。各詳細的內容等後續配合影片再向大家報告。
但Ingay自己想先分享一波的，是關於 ＃外籍移工（不要再外籍勞工、外勞、外勞仔的喊了！）以及 ＃失聯移工（才不是什麼逃逸外勞，這是行政法的問題而不是刑事法，再說這些案例也不是逃著不工作、而是逃去另一個工作）。這絕不是膚淺的口頭用詞差異而已，想一想「山胞」跟「原住民（族）」脈絡吧！
外籍移工的太多實況，絕不該簡化為「逃」，也不用污名化叫黑工。「為什麼無法在原來的工作上持續？」「不適任或者不適應？」「有沒有轉換雇主（換工作）的空間？」「勞動條件與環境到底出了什麼問題？」等等，其實都值得放下那些刻板的標籤好好再斟酌。
一如，族人為什麼會離開部落、離鄉背井的在異鄉落腳，又會怎樣追憶遠方的想望、試圖在異境懷想、重現故鄉的生活。你我都一樣，不該被當成生產工具，而是活生生的「人」，所以除了工作外，關於那些生活的、休假的、休閒的，我們在戴上有色眼鏡前，又為彼方而來的他們做了什麼？
很多時候當我們穿上華麗外衣時，那些被稱為外人的、那些立於相對邊緣或弱勢的，更像是面鏡子，直接映照著錦袍之下的你我，到底是真心良善，或者只是國王新衣。
期待那個更友善之日！
詢答影片：https://youtu.be/M_2-l6QWGE4
Youtube問政記錄頻道：https://tinyurl.com/ingayyoutube
＃第三屆第四次定期會
＃民政部門
＃社會局 ＃勞工局
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