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#5歲免學費快樂上學去
家中有5歲幼兒(出生日期；100年9月2日至101年9月1日)的家長，趕緊看過來！
只要您的小寶貝就讀符合「幼兒就讀幼兒園補助辦法」第五條規定的幼兒園，不管公立還是私立幼兒園，均可申請補助喔！
符合低收入戶、中低收入戶或家戶年所得未逾70萬元者，還有弱勢加額補助！
新竹市政府諮詢專線
教育處：03-5253514 分機264或409
還有、還有.....在幫寶寶安排幼兒車時，請參考~
【幼兒車挑選五大重點】
1.車輛配備安全門
2.專業人員不可少
3.車窗穿透看清楚
4.車外標示要清處
5.車輛內部不改裝
又看到幼兒園傳出虐童消息，心裡真的很難過。自己也有一個小孩在幼兒園，很能理解家長看到自己孩子在幼兒園被虐的氣憤與不安，因為可能會造成孩子一輩子的陰影。
孩子回家不敢說被打，如果沒有遠端視訊讓家長上網觀看幼童在校情形，很可能事件不會曝光。不過，除了將老師開除並追訴法律責任之外，政府到底能做什麼？難道我們每次都要等到出了問題，再來亡羊補牢嗎？
幼兒園違規、虐童事件頻傳，這些都可以說是「制度殺人」。現行的幼兒教育體制，對待幼兒比你想像的還要殘酷。
首先，是幼兒園檢查制度充滿漏洞。
幼兒園檢查分成兩種，一種是不定期的稽查，一種是五年一次的基礎評鑑。然而，現行的稽查結果並不會公開。意思就是說，即使你的孩子可能正就讀著一間有著重大違規的幼兒園，但是你卻不會知道。
至於基礎評鑑，就在今年剛被修法通過：正式與補助脫鉤。意即，過去可以透過市場化機制去制衡不良業者的評鑑，從今年開始不具這樣的效力。業者的良莠不影響幼兒補助的領取，不良業者更可無法無天。
因此也可以看到，就在這樣雙重的姑息下，今年九月桃園市政府查獲138間幼兒園，就有32間違規。社會煞時一陣撻伐，要求桃園市教育局公開稽查結果，然而當局卻以「幼照法」裡並沒有規定要公開來搪塞了事。這當然是我們所不能接受的。
其次，是教保人員的勞動問題。
幼兒園裡，低薪過勞、工時過長、勞動環境惡劣的問題普遍存在，而這些都連帶影響到幼兒的受教品質。台灣政府長期對幼兒教育的不重視、放任幼兒園營利化，則是導致如今困境的根源。在此我們當然不能將所有個別的問題都歸咎到大環境，然而，見樹又見林卻是一個執政者該有的視野。
故在我所提的幼兒教育政策內，也強調：不只是幼兒園數量，更要去關注幼兒教育的品質！
幼兒教育應該「公共化」，幾點修法主張：
1.修正「幼照法」：稽查結果公開透明，法定改善期內仍未改善之園所，立即公布其名單。
2.修正「幼兒就讀幼兒園補助辦法」第五條（母法為幼照法第七條）：
評鑑與補助重新掛勾。補助制衡私幼品質。透過領取補助機制，家長有權選擇通過評鑑之園所。
3.加強勞動檢查，工時、薪水及加班費基準應嚴格遵守「勞基法」：審預算時，要求勞動部在編列個期預算的時候要考量到勞檢的實施程度。如果勞檢實施不徹底，則以砍預算的方式進行鞭策。
社會悲劇的發生，不是偶然，而正是反應了某部分體制的殘缺。政府應該要成為更積極的監督者、保護者，讓這個社會能成為一個幼兒安全、家長安心的社會。這不只是責任，更是義務。
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新聞連結：
幼園離譜師12分鐘暴打5童（蘋果）
http://www.appledaily.com.tw/…/…/headline/20151225/36974068/
連打6童 教保員施暴還有續集（自由）
http://news.ltn.com.tw/news/life/paper/943366
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邱顯智的主張：
邱顯智幼兒教育政策懶人包
https://www.facebook.com/media/set/…
邱顯智公共托育政策網頁
http://ppt.cc/491nu
