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【新任內閣性別失衡】
能者剛好都是男性？蔡英文總統第二任期明天啟動，女性閣員比僅2.63％，比我國立委、議員、縣市長女性占比都低。18名行政院性別平等委員會民間委員今發起連署，指出過低的女性占比不但違反蔡英文承諾、違反行政院性別平等五大重要議題指標，也違反CEDAW第23號一般性建議。盼希望政府勇於面對此次內閣任命對於性別平等的重大忽視，立刻檢討與改善。
(內容摘自聯合新聞網)
#性別平等 #內閣
國民黨永和基地台：
https://lin.ee/3mm2WjZ
日前參加國際婦女參與座談會，機會難得，我與現場的中華民國婦女協會、國際婦女理事會、亞太婦女協會、美國婦女聯盟等代表簡要介紹了目前我正在處理的婦女議題，以及其與護理專業的關聯性。
台灣從101年1月1日起開始施行「消除對婦女一切形式歧視公約施行法」（CEDAW），在性別平等政策綱領下，各部會紛紛擬定各自的性別平等推動計畫，包括托育公共化、提升女性經濟力、去除性別刻板印象與偏見、強化高齡社會之公共支持、促進公私部門決策參與之性別平等。
在政府與民間團體的共同努力下，台灣的性別不平等指數（GII）在2017年的排名為全球第8、亞洲第1，2016年時我們甚至還民選出台灣的第一位女總統蔡英文，這都是台灣在提升性別平等所做出的努力成果👏👏
不過，台灣在推動女性賦權上仍有努力空間，目前在產業中有決策決定權者，依舊是以男性為主，例如台灣在管理階層的醫療照顧者，大多數還是男性。在父權醫療照顧體系及父權健康政策之下，女性的健康較難獲得全面而妥善的照護。
為了改善這個現象，我在民國99年曾赴美國紐約參加「2010年聯合國非政府組織婦女地位委員會」，從在醫護體系中女性佔多數的護理師開始改變，藉由提升護理師的專業形象與地位、讓護理師擔任領導職位等方式，來促進性別平等並賦予女性權力，而這也是我現在就任立法委員首要努力的目標之一💪💪
台灣護理學會在2018-2020年推動的「Taiwan Nursing Now」，就是透過投資護理來強化護理專業及賦權護理師，期望藉此達成改善全球民眾健康、促進性別平等（因大多數的護理師為女性）、建構更強大的經濟成長之三重效益。
＃性別平等
＃女性賦權
＃台灣護理學會
＃TaiwanNursingNow
（中央社）現任4位大法官陳碧玉、黃璽君、羅昌發、湯德宗任期至9月30日屆滿，繼任人選須由總統蔡英文提名、立法院同意。陳建仁副總統擔任司法院大法官提名審薦小組召集人，今（27）日召開記者會宣布提名人選，分別為謝銘洋、呂太郎、楊惠欽、蔡宗珍。
4位即將卸任的大法官為2男2女，與新提名人選的性別比例相同。陳副總統表示，這次收到各界推薦人選共32名，其中有25位男性、7位女性，有民間團體認為大法官應達到聯合國《消除對婦女一切形式歧視公約》（CEDAW）規定，也就是任一性別不低於三分之一，提名過程也確實有考慮女性比例。（中央社）現任4位大法官陳碧玉、黃璽君、羅昌發、湯德宗任期至9月30日屆滿，繼任人選須由總統蔡英文提名、立法院同意。陳建仁副總統擔任司法院大法官提名審薦小組召集人，今（27）日召開記者會宣布提名人選，分別為謝銘洋、呂太郎、楊惠欽、蔡宗珍。
4位即將卸任的大法官為2男2女，與新提名人選的性別比例相同。陳副總統表示，這次收到各界推薦人選共32名，其中有25位男性、7位女性，有民間團體認為大法官應達到聯合國《消除對婦女一切形式歧視公約》（CEDAW）規定，也就是任一性別不低於三分之一，提名過程也確實有考慮女性比例。
《消除對婦女一切形式歧視公約》（英語：The Convention on the Elimination of all Forms of Discrimination Against Women，CEDAW）是一項有關婦女權利的國際公約， ... ... <看更多>
為實施聯合國一九七九年消除對婦女一切形式歧視公約（Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination Against Women）（以下簡稱公約），以消除對婦女 ... ... <看更多>
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