ศุกร์ทีแล้วผมไป update trend มา น่าจะจำกันได้ใช่มั้ยครับ
มีหลายเรื่องน่าสนใจนะครับ ทั้ง Trend HR เอย ทั้งปัญหาเรื่องหัวหน้าในเอเชีย แล้วก็ในประเทศไทย ทั้งแนวทางในการจ่ายสวัสดิการแบบใหม่ ๆ ให้โดนใจคนแต่ละกลุ่ม
One Size Fit All ไม่มีอีกแล้วอย่างที่ผมบอกเลย ^^ แต่ในเมืองไทยคงอีกระยะนึงแหละครับ ไม่ใช่เร็ว ๆ นี่แน่ ๆ
ทีนี้อีกเรืองที่น่าสนใจ ก็คือเรืองผลตอบแทนนี่ล่ะครับ
มา ๆ ๆ มามุงกันดีกว่าว่าเค้่าบอกอะไรเรามั่ง
อย่างที่เห็น ๆ กันอยู่เรื่องเศรษฐกิจนะครับ ก็คงทรง ๆ อย่างที่เราเห็น จนถึงสิ้นปีก็อาจจะเห็นการเปลี่ยนแปลงไม่มาก ถ้าใครพอเข้่าใจเรือง GDP ก็จะเห็นการ update กันเป็นระยะ ๆ แต่ผมว่าก็คงอยู่ระหว่าง 2%-4% ที่เพิ่มขึ้น ส่วนใครที่ไม่เข้าใจไม่เป็นไรเนอะ เอาเป็นว่าเศรษฐกิจก็จะยังทรง ๆ ไม่หวือวาละกันครับ
สถานการณ์เศรษฐกิจ ก็เป็นตัวบอกว่าธุรกิจจะดีขึั้นมั้ย ค้าขายจะดีมั้ย ถูกมั้ยครับ ถ้าธุรกิจดี มันก็จะส่งผลมาหาเราด้วยเรืองเงินเดือน เรืองโบนัส ^^
ทางผลสำรวจในไตรมาสแรกนะครับ เค้าก็ไปถามผู้บริหารแหละ ว่า ยู ยู ปีนี้ยูคิดว่าจะขึ้นเงินเดือนให้พนักงานยูซักเท่าไหร่ล่ะ
ผู้บริหารเอย หรือ HR เอย ก็วิเคราะห์แล้วก็ประมาณการมาละ ผลสำรวจก็เลยออกมากว่า
5 % - 7 % คือตัวเลขเงินเดือนที่น่าจะเพิ่มขึั้นในปี 2016 กับ ปี 2017
ส่วนโบนัสก็อยู่ประมาณ 2.5 เดือน
#โบนัสคืออะไร #ขนมมีรูรึเปล่า #มุก5บาท10บาท
และแน่นอน บริษัทในกลุ่มพลังงาน คือกลุ่มที่มีแนวโน้มจะจ่ายเยอะสุด ไม่ต่างจากเดิมเลย #ยินดีด้วยนะครัช
ข้อมูลที่น่าสนใจอีกอีกอย่างก็คือ Starting Salary เงินเดือนเด็กจบใหม่นี่ล่ะครับ เอ้า น้อง ๆ ที่กำลังจะจบ มามุงกันเร้ว
ต่ำกว่าปริญญาตรี 9,000 - 12,5000 บาท
ปริญญาตรี 15,000 - 21,000 บาท
ปริญญาโท 18,600 - 31,400 บาท
ปริญญาเอก 27,200 - 51,200 บาท (แก้ละ 0 เกินมาตัวนึง ดีจังอ่านกันละเอียด 555)
เอาตรง ๆ แอบตกใจกับเงินเดือนปริญญาเอกนะ
ส่วนตำแหน่งที่เป็น Top Paying คือ
1. มนุษย์วิศวกร
2. มนุษย์ IT
3. มนุษย์บริหารความเสี่ยง
4. มนุษย์นักวิจัย
มีข่าวบางส่วนตาม Link นี้นะครับ http://goo.gl/Jauf9S ไปลองอ่านกันต่อได้
ย้ำอีกทีเรืองเงินเดือนเรืองโบนัสนะครับ นี่เป็นแค่ตัวเลขประมาณการในไตรมาสแรก ยังไม่รู้ว่าอีก 3 ไตรมาสที่เหลือจะเจออะไรบ้าง อาจจะตรง อาจจะมากกว่า อาจจะน้อยกว่า ก็คงต้องรอดูกันต่อไปล่ะครับ
ขอบคุณข้อมูลจาก Willis Tower Watson ด้วยนะครับ
#HRTheNextGen
MP : 084-565-2438
Email : hrthenextgen@gmail.com
Line ID : hrthenextgen
willis tower watson 在 Willis Towers Watson Careers - Home | Facebook 的推薦與評價
Elise Hunt, Global Head of Talent Acquisition, talks about her career so far at Willis Towers Watson, her experience of flexible working and the support for ... ... <看更多>