♦️小心 #補習班假應徵面試真招生❗
#台中市私立萬翔航空英日語會話短期補習班,透過人力銀行獲得求職者電話,致電求職者,自稱職訓局委託單位,詢問求職者對於航空工作有無興趣,並邀約前往瞭解航空工作機會。求職者到場後,該補習班表示,須先上完英文課程後,保證三個月內可至航空公司上班。並拿出合約書,未提供審閱,僅告知一期三千餘元,未告知總金額八萬餘元,亦未詳細告知辦理分期貸款,即當場要求簽名,且未提供合約及貸款申請書留存。
求職者事後察覺有異,要求解約,業者要求近三萬元高額違約金。求職者深覺不合理,亦無力負擔,因而求助本人。
本人已義務協助撰寫存證信函,通知業者無條件解約、全額退款。
提醒求職者,務必小心此類「#補習班假求才真招生」手法,避免求職不成,還無端遭業者辦理分期貸款,背負近十萬元債務,如不幸遇到,務必儘速私訊本人,本人全力義務協助向業者辦理無條件解約、全額退款,包含撰寫存證信函、陪同出席消保官申訴及提告等。
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#勞工司法正義聯盟
#親民黨台中市黃朝淵服務團隊
#免費選民服務專線0928225530
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補習班假應徵面試真招生 在 Re: [請益] 補習班徵老師都會在哪邊徵? - 看板CS_TEACHER 的推薦與評價
※ 引述《willboohao (will)》之銘言:
: 板上各位大家好,
: 小弟我只有家教經驗跟學校助教經驗
: 想嘗試到補習班當兼職的數學老師
: 請問補習班徵人的訊息都會po在哪呢?
: 除了104跟ptt這類網站。
: 或者我一間一間帶著履歷進去問比較快呢!
分享一下心得,如果有冒犯到.......我也是講實話
一、我個人覺得應徵方式排序
1.靠介紹
我曾經在面試時聽過一句很難過的話,主任:老師是應徵不完的
而我在那間補習班上課經歷也是心驚膽跳,在我隔壁間國三數學班在我一年的合作時間
,總共換了三個數學老師。我真心的覺得,我那天突然接到電話說不用來了也不意外。
但是在台灣慣老板也不只有補教業,大概有80%的老闆都是慣老闆,所以遇到老闆的時候
,總是希望能介紹自己好的同事or朋友進來這間補習班,老闆覺得老師教得好也會希望
介紹其他老師來合作。沒有老師要介紹來的班系本身又給不起教學團隊高薪,就只能靠
人力銀行。所以如果在人力銀行看到一直在徵人的補習班,除了打廣告之外,很多時候
就是把老師當成免洗工具,當然時薪也不用想要能有多高。
2.團隊
全台灣的大型補習班,除了自己培養出來的老師之外(但養肥了也是會走),絕大部
份就是跟教學團隊合作,所以今天想進大型補習班這大概是一個很不錯的方式吧。缺點
要被抽、要師訓、要競爭。除了漫漫長路要熬,就算補了很好的缺,也很難有鬆一口氣
的時候,不過這也是拿高薪的結果。
3.人力銀行
104>123>>>>518>>>>>>>>>>>>>>>>>>>1111
4.ptt
我在剛跑班時有在ptt應徵過,但是沒有任何一間可以做兩年以上。因為ptt是一個
很奇妙的地方,老師有各式花樣各種組合。只要有時間精挑細選,有些時候可以應徵上
遺珠型的老師,而且老師不適合,可以隨時再徵。因為在PTT刊登幾乎是0成本,捨不得
花錢的老闆就會來ptt找老師。不能說會上ptt的老闆都不好,但如果輸入使用者帳號搜
尋跑出一大排應徵同職位的情況之下,建議這種補習班就不用去了,老闆捨不得花錢又
捨不得等待,你也別想說他能夠成功到哪裡去。如果真的成功了,你也享受不到該有的
回報。
二、而人力銀行經驗
1.104
通常刊登在104的班系,能給的薪水稍高,通常希望應徵對象要有實力之外,學歷也
要有一定追求。但因為競爭老師也比較多,薪水不會高到很離譜的境界。有效刊登的
機會比較高,我個人合作最久的老闆至今超過6年的補習班就是在104找到的。
2.123
123是我個人經驗很奇妙的地方,我在123銀行約面試基本上成功機率很高(有效刊
登),班主任有時也會很有誠意自己先把履歷先印下來看,而且薪水有高機率可以談到
合理的薪水。
3.518
很難約到面試,而且約到了薪水通常不高,不知是不是廣告型刊登、班主任經費有
限所以刊登比較便宜人力銀行還是我條件不足
4.1111
我真的不知道上面刊登的有幾個真的有在缺人的,電話打過去80%都在講543的東西
,ex:沒缺人耶(.....)、刊登A科但缺B科老師,要你先寄履歷的也都沒下文,簡單說
:我沒有在1111上找到合作對象過。
我個人經驗大概是這樣,希望大家都能找到自己適合的班係或老師,感謝大家
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